В Украине продолжается переход на электронные трудовые книжки. Основной этап оцифровки бумажных документов должен завершиться 10 июня 2026 года, однако после этой даты граждане не потеряют возможность подать данные о трудовой деятельности, сообщает ABCnews со ссылкой на Слово и дело.
В Пенсионном фонде Украины пояснили, что до 10 июня действует переходный период. В это время работники и работодатели могут загружать сканированные копии трудовых книжек через вебпортал электронных услуг ПФУ.
Что изменится после 10 июня
После завершения переходного периода подача документов не будет остановлена. Украинцы смогут и дальше передавать сканкопии трудовых книжек для внесения сведений в электронный реестр.
В ПФУ уточнили, что электронная трудовая книжка постепенно становится основным источником информации о трудовой деятельности человека. При этом бумажные документы не теряют юридической силы.
Потеряется ли стаж без оцифровки трудовой книжки
В Пенсионном фонде подчеркнули, что опасения относительно потери страхового стажа из-за необработанной трудовой книжки не соответствуют действительности.
Бумажные трудовые книжки остаются действительными. Они по-прежнему могут использоваться для подтверждения трудового стажа, в частности за периоды до 1 января 2004 года, когда человеку назначают пенсию.
Будут ли штрафы за неоцифрованную трудовую книжку
Законодательство не предусматривает штрафов для граждан или работодателей за то, что трудовая книжка не была оцифрована до 10 июня 2026 года.
Оцифровать документ можно самостоятельно или через работодателя. Для этого необходимо загрузить сканированные копии трудовой книжки на вебпортал электронных услуг Пенсионного фонда Украины.
В ПФУ отмечают, что процедура останется доступной и после завершения переходного периода. Переход на электронный формат происходит постепенно и не влияет на уже приобретенный страховой стаж.
Читайте также о том, что вода может подорожать: какие города готовят новые тарифы с июня.